Расписание открытых курсов и семинаров Елены Ветлужских на 2021 год 1 полугодие
Временно все семинары проводятся в on-line
|
Дата |
Название курса, семинара |
Город |
|
Январь |
||
|
27-29.01 3 дня по 4 акад.часа |
On-line cеминар «Как снизить затраты на персонал, сохраняя мотивацию и эффективность сотрудников?» |
Москва |
Февраль
|
15 -18.02 |
Курс по разработке эффективной системы оплаты труда: разработка целей по методологии BSC, системы вознаграждения по KPI, грейдирование, льготы и нематериальная мотивация |
Москва |
Март
|
4-5.03 |
Семинар «Повышение эффективности управления персоналом. Новые зарубежные HR-практики и инструменты» |
Москва |
|
11-12.03 new |
Практикум по разработке, внедрению и совершенствованию системы вознаграждения по KPI на основе системного подхода. Продвинутый уровень |
Москва |
|
22.03 |
On-line семинар «Разработка системы премирования по методологиям: BSC – система сбалансированных показателей и Perfomance management - система управления эффективностью» |
Набережные Челны |
|
24.03 |
Семинар «Разработка системы грейдов и совершенствование постоянной части ЗП на их основе грейдов» |
Москва |
|
25.03 |
Разработка системы премирования по методологиям: BSC – система сбалансированных показателей и Perfomance management -система управления эффективностью |
Москва |
|
26.03 |
Компенсации и льготы. Оценка Performance review. Методы нематериальной мотивации. Повышение лояльности, вовлеченности сотрудников. Российский и зарубежный опыт |
Москва |
Апрель
|
5- 7.04 |
Курс «Разработка и внедрение эффективной системы мотивации персонала: вознаграждения по KPI на основе методологий BSC, PM и системы грейдов» (с получением удостоверения о Повышении квалификации при условии приобретения Практических руководств для продолжения обучения в дистанционном формате ). |
Москва |
|
13 - 15.04 3 дня по 4 акад.часа |
On-line cеминар «Как снизить затраты на персонал, сохраняя мотивацию и эффективность сотрудников?» |
Москва |
Май
|
17-20.05 |
Курс по разработке эффективной системы оплаты труда: разработка целей по методологии BSC, системы вознаграждения по KPI, грейдирование, льготы и нематериальная мотивация |
Москва |
Июнь
|
2.03 |
Семинар «Разработка системы грейдов и совершенствование постоянной части ЗП на их основе грейдов» |
Москва |
|
3.03 |
Разработка системы премирования по методологиям: BSC – система сбалансированных показателей и Perfomance management -система управления эффективностью |
Москва |
|
4.03 |
Компенсации и льготы. Оценка Performance review. Методы нематериальной мотивации. Повышение лояльности, вовлеченности сотрудников. Российский и зарубежный опыт |
Москва |
|
7-8.06 |
Семинар «Повышение эффективности управления персоналом. Новые зарубежные HR-практики и инструменты». |
Москва |
|
15-16.06 new |
Практикум по разработке, внедрению и совершенствованию системы вознаграждения по KPI на основе системного подхода. Продвинутый уровень |
Москва |
|
21-23.03 |
Практический курс "Разработка системы грейдов и вознаграждения по KPI на основе BSC и PM " |
Москва |
По вопросам участия в открытых семинарах и курсах пишите по e-mail: seminar@sky.ru
Зарегистрироваться на семинар и получить программу можно по e-mail: seminar@sky.ru