Разработка системы вознаграждения для руководителя отдела продаж и менеджеров по продажам "под ключ"

 

Этапы работ включают:

 

  1. Интервью с Генеральным директором компании о целях и существующих проблемах в отделе продаж.
  2. Интервью с руководителем отдела продаж
  3. Предоставление готового решения: схемы вознаграждения для руководителя и менеджеров по продажам в электронном варианте
  4. Тестирование представленного решения с использованием вашей статистки
  5. Консультация по SKYPE или телефону 1час ( комментарии по разработанной системе)
  6. Разработка Положения о премировании

 

Получить дополнительную информацию Вы можете, написав

Ветлужских Елене Николаевне по e-mail: elenavetl@sky.ru